Se abre ahora un plazo de cinco días para que las personas excluidas puedan subsanar errores en sus solicitudes

El Ayuntamiento de Camargo ha publicado en su página web las listas de personas admitidas para tomar parte en el proceso de selección de cuatro bolsas de empleo destinadas a cubrir de manera interina plazas de Administrativos, Auxiliares Administrativos, Ordenanzas Mantenimientode Instalaciones y Peones, y Ordenanzas y Notificadores, y ha abierto un plazo de cinco días hábiles a contar a partir de mañana martes para que las personas interesadas que hayan sido excluidas puedan subsanar los defectos que han motivado la exclusión.

El Equipo de Gobierno ha puesto en marcha este proceso para poder atender necesidades temporales y cubrir así causas puntuales como bajas o sustituciones de funcionarios de carrera, personal laboral fijo o personal indefinido pero no fijo, con derecho a reserva de puesto de trabajo, que tengan duración determinada y sean debidas a enfermedad, vacaciones, licencias etc. y hacerlo garantizando la contratación de personal a través de un procedimiento basado en la igualdad, el mérito y la capacidad de los candidatos.

Cada bolsa de empleo estará integrada por un máximo de 25 personas, si bien en caso de agotarse los llamamientos de la bolsa de empleo y en caso de urgente necesidad o hasta la constitución de la nueva bolsa, podrá llamarse a las personas que no estén incluidas en ésta pero que hayan superado la fase de oposición en el orden establecido en la suma conjunta de las calificaciones de la fase de oposición y la de concurso.

Se cubrirán igualmente por este procedimiento las plazas correspondientes a jubilaciones o bajas definitivas de Funcionario de Carrera o personal fijo, siempre que se correspondan con plazas incluidas dentro de las tasas de reposición del personal municipal y que simultáneamente se apruebe la inclusión de las mismas en la Oferta de Empleo Público del ejercicio correspondiente.

También se cubrirán por este sistema aquellas plazas relativas a programas temporales desarrollados por el Ayuntamiento, siempre que el programa correspondiente se encuentre aprobado por el órgano competente y en el mismo se determine la categoría y duración del mismo.